YoupiJobs a vu le jour pour surmonter les problèmes que nous avons rencontrés lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Durant notre passage à l’université, nous avons chacun postulé à plus de 100 offres à chaque période de candidatures, consacrant de longues heures à identifier des offres correspondant à nos intérêts, entrant à la main les mêmes informations sur chaque formulaire. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de outils rudimentaires.
Après avoir testé une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’laisser Le Cnam et l’Université pour développer un outil innovant pensé pour fluidifier le recrutement des candidats.
Notre plateforme est un assistant universel dans la quête d’opportunités professionnelles, vous aidant à chaque étape de votre parcours, de la suggestion d’offres ciblées à la réponse express, en passant par l’organisation optimisée.
Quelques chiffres
Aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont été soumises via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
La vie privée, notre priorité
En réalité, nous demeurons connectés à nos racines. Nous étions, des curieux en quête de solutions, devenus innovateurs. La sécurité de vos informations est une priorité, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre objectif chez notre équipe est de vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les candidats va optimiser la réception des offres et accélérer les intégrations pour les entreprises.
Nous utilisons vos informations personnelles pour vous offrir des recommandations sur mesure, pré-remplir vos formulaires et vous mettre en contact avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne Téléchargez ici partageons à des annonceurs tiers.
En somme, nous promettons une communication honnête et ouverts sur les données collectées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour valider si vous acceptez.
Changeons la donne dans le monde de l’emploi pour tous.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Cofondatrice
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